A resposta é a segunda (B): Seis Sigma.
Explicação para cada opção:
A) Coaching: Coaching é uma abordagem focada no desenvolvimento pessoal e profissional dos indivíduos, ajudando-os a alcançar seus objetivos. Não é uma ferramenta específica para analisar variações de produção ou promover melhorias em processos industriais.
B) Seis Sigma: Seis Sigma é uma metodologia de gestão de qualidade que utiliza técnicas estatísticas para identificar e eliminar defeitos em processos. É altamente eficaz para analisar variações de produção e implementar melhorias, tornando-se a escolha mais adequada para a situação descrita.
C) Mentoring: Mentoring envolve orientação e aconselhamento de indivíduos por mentores experientes. Assim como o coaching, não é uma ferramenta específica para análise de processos ou controle de qualidade.
D) Matriz GUT: A Matriz GUT (Gravidade, Urgência, Tendência) é uma ferramenta de priorização que ajuda a identificar quais problemas devem ser abordados primeiro. Embora útil para priorizar problemas, não é especificamente projetada para analisar variações de produção.
E) Matriz de Responsabilidades: Esta matriz é usada para definir e atribuir responsabilidades dentro de uma equipe ou organização. Não é uma ferramenta para análise de variações de produção ou melhoria de processos.
Resumo: A metodologia Seis Sigma é a mais adequada para analisar variações de produção e promover melhorias em processos industriais, devido ao seu foco em controle de qualidade e redução de defeitos.